Oferty pracy

Oferty pracy


Sprawdź jakie procesy rekrutacyjne aktualnie prowadzimy ?
KIEROWNIK OBSZARU PRODUKCYJNEGO

KIEROWNIK OBSZARU PRODUKCYJNEGO

Chcesz pracować w miejscu gdzie efektywność, jakość, bezpieczeństwo i realizacja planów produkcji są priorytetami? Szukamy doświadczonego i zaangażowanego Kierownika Obszaru Produkcyjnego, który nie tylko zna te cele, ale również potrafi wraz z zespołem skutecznie je osiągnąć.

Nasza firma ma jasno wyznaczony kierunek, w którym podąża. Koncentrujemy się na realizacji celów wyznaczonych nam przez grupę Volex, której jesteśmy częścią. Cele są kaskadowane na wszystkie poziomy stanowisk.

Obszary odpowiedzialności osoby, której szukamy to przede wszystkim:

  • Nadzór nad bezpieczeństwem, jakością i realizacją planów produkcji,
  • Skoncentrowanie na efektywności, pracy w koszcie i minimalizacji rotacji pracowników.

Jak chcemy, aby nasze cele były osiągane? 

  • Budując zmotywowaną załogę poprzez skuteczne zarządzanie zasobami ludzkimi,
  • Codziennie analizując dane i aktywnie omawiając główne problemy zespołu,
  • Pozyskując pomysły od pracowników, dążąc do ciągłego doskonalenia procesów produkcyjnych.

Jeśli masz min 3-letnie doświadczenie w kierowaniu obszarem produkcyjnym, potrafisz inspirować zespół do osiągania wyznaczonych celów, jesteś gotów/chętna do pracy w dynamicznym środowisku oraz bez problemu komunikujesz się w j. angielskim to czekamy na Twoją aplikację!

Kierownik obszaru produkcyjnego zarządza grupą około 100 osób i raportuje bezpośrednio do Dyrektora Produkcji.

Dołącz do nas i wspólnie zrealizujmy nasze ambitne cele! Oferujemy stabilne zatrudnienie (nasza firma ma ponad 20 letnią tradycję), możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku oraz przejrzysty system ocen i premiowania.

Pakiet benefitów:

  • Dofinansowanie do prywatnej opieki medyczna w LuxMed od początku zatrudnienia
  • Grupowe ubezpieczenie na życie opłacane przez pracodawcę po okresie próbnym
  • Fundusz inwestycyjny opłacany przez pracodawcę po okresie próbnym
  • Dofinansowanie posiłków w firmowej stołówce (śniadania, obiady)
  • Dofinansowanie do karty Multisport dla pracownika, możliwość dołączenia osób towarzyszących i/lub dzieci
  • Wypłaty z ZFŚS: tzw. wczasy pod gruszą, dofinansowanie do sportu i rekreacji, paczki i/lub dofinansowania pieniężne z okazji świąt
  • Wiata rowerowa oraz szafki dla rowerzystów
  • Dogodny parking dla pracowników

———————————————————————————————————————————————– Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Volex Poland Sp. z o.o., 85-758 Bydgoszcz, ul. Przemysłowa 8, w celu realizacji procesu rekrutacji”. Informujemy, że Administratorem danych jest Volex Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Bydgoszczy przy ul. Przemysłowej 8. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 21 § 1 i 4 Kodeksu Pracy oraz art. 6 ust. 1 pkt. a, c i f RODO. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody.

Technik produkcji

Nie wymagamy wcześniejszego doświadczenia! Jesteśmy gotowi wszystkiego Cię nauczyć 🙂

W związku z awansowaniem jednego z naszych techników w ramach struktur firmy

poszukujemy osoby, która:

  • Interesuje się branżą elektroniczną
  • Posiada wykształcenie co najmniej średnie kierunkowe- absolwenci technikum elektycznego, elektronicznego, mechanicznego lub studiów technicznych
  • Jest samodzielna, zaangażowana i łatwo nawiązuje kontakty
  • Zna język angielski- aby móc w przyszłości rozwijać się w kierunku stanowiska Inżyniera Procesu

Jak będzie wyglądał Twój dzień pracy?

  • Po wcześniejszym przeszkoleniu będziesz rozwiązywać bieżące problemy na produkcji i wprowadzać ulepszenia w celu poprawy efektywności pracy
  • Będziesz tworzyć opisy zadaniowe dla poszczególnych stanowisk pracy i definiować niezbędne narzędzia
  • Weźmiesz aktywny udział przy rozpatrywaniu reklamacji tj. ustalanie przyczyny powstałego błędu oraz akcji korygujących
  • Będziesz opracowywać i zarządzać dokumentacją technologiczną

Co oferujemy = czego się nauczysz?

  • Pierwsze 3 miesiące pracy spędzisz na linii produkcyjnej jako monter-operator, aby poznać specyfikę naszej pracy i aby móc swobodnie zacząć pracę jako technik produkcji
  • Poznasz podstawowe techniki wykonywania połączeń kablowych (lutowane, crimpowane, IDC, zgrzewane)
  • Będziesz miał/a okazję codziennie współpracować z ekspertami w branży, w międzynarodowej firmie z ponad 20-letnią tradycją
  • Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy; praca na 2 zmiany (6-14 / 14-22)
  • Rozwój zawodowy w kierunku stanowiska inżyniera

Aplikuj: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=16710ba9a4314c8f8e93575751dc4031

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami. Jesteśmy zlokalizowani w Bydgoszczy przy ul. Przemyslowej 8. Dobry dojazd komunikacją miejską, np. autobusem – linia: 64 (przystanek: Przemysłowa – os. Rzemieślnicze), Planujesz podróż komunikacją miejską? Skorzystaj z serwisu jakdojade.pl Planujesz podróż autem? Zobacz mapę dojazdu

———————————————————————————————————————————————– Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Volex Poland Sp. z o.o., 85-758 Bydgoszcz, ul. Przemysłowa 8, w celu realizacji procesu rekrutacji”. Informujemy, że Administratorem danych jest Volex Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Bydgoszczy przy ul. Przemysłowej 8. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 21 § 1 i 4 Kodeksu Pracy oraz art. 6 ust. 1 pkt. a, c i f RODO. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody.

Księgowa / Księgowy z j. angielskim (dział należności)

Dołącz do nas, jeżeli:

  • masz min. 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze księgowości
  • posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane finanse/ekonomia)
  • bardzo dobra znasz j. angielski
  • swobodnie posługujesz się pakietem MS Office, w szczególności Excelem
  • cechuje Cię zaangażowanie, systematyczność i umiejętność pracy pod presją czasu

Co będzie należało do Twoich obowiązków?

  • Wystawianie faktur i faktur korygujących
  • Rejestracja faktur i innych dokumentów finansowych wychodzących z firmy
  • Zarządzanie księgowaniem faktur sprzedaży i dokonywanie przeksięgowań z tym związanych
  • Uzgadniania sald z klientami
  • Uzgadnianie sald miesięcznych należności w miesięcznych zamknięciach finansowych
  • Raportowanie należności w różnych aspektach do przełożonego zgodnie z wytycznymi
  • Udział w zamknięciu roku spółki podlegającej kontroli audytu
  • Nadzór nad klientami w obszarze modelu self-billing
  • Administrowanie dokumentami (archiwizacja, dystrybucja itp.)

Co oferujemy?

  • Samodzielne stanowisko wewnątrz rozwijającego się SSC międzynarodowej firmy produkcyjnej (będziesz jedyną osobą w obszarze AR)
  • Możliwość pracy hybrydowej 2 dni zdalnie-3 dni w biurze po okresie wdrożenia
  • Wsparcie w okresie wdrożenia w obowiązki
  • Pracę w międzynarodowej firmie o wysokich standardach i ugruntowanej pozycji na rynku
  • Możliwość zdobycia bogatego doświadczenia i rozwoju zawodowego
  • Pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie posiłków, a w ramach ZFŚS: paczki świąteczne, dofinansowanie wakacji, dofinansowanie sportu

———————————————————————————————————————————————- Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Volex Poland Sp. z o.o., 85-758 Bydgoszcz, ul. Przemysłowa 8, w celu realizacji procesu rekrutacji”. Informujemy, że Administratorem danych jest Volex Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Bydgoszczy przy ul. Przemysłowej 8. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 21 § 1 i 4 Kodeksu Pracy oraz art. 6 ust. 1 pkt. a, c i f RODO. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody.

Pomoc księgowa - Asystent/ka ds. księgowości
Zakres obowiązków:
  • rejestrowanie faktur
  • księgowanie faktur materiałowych i kosztowych
  • weryfikowanie błędów na fakturach
  • archiwizacja i skanowanie dokumentów
  • wszelkie doraźne zadania manualne
Wymagania:
  • mile widziane studia kierunkowe (Finanse i rachunkowość lub pokrewne), również w trakcie
  • chęć do nauki, rzetelność, odpowiedzialność
  • zaangażowanie i systematyczność
  • znajomość języka angielskiego
  • komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
  • umiejętność pracy pod presją czasu
  • dyspozycyjnoś 6h dziennie (pon-pt)
Oferujemy:
  • umowę zlecenie
  • elastyczny czas pracy dopasowany do planu zajęć lub innych obowiązków
  • możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych
  • miłą i przyjazną atmosferę pracy
  • dogodny parking dla samochodów i rowerów

 

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami. Jesteśmy zlokalizowani w Bydgoszczy przy ul. Przemysłowej 8. Dobry dojazd komunikacją miejską, np. autobusem – linia: 64 (przystanek: Przemysłowa – os. Rzemieślnicze), Planujesz podróż komunikacją miejską? Skorzystaj z serwisu jakdojade.pl Planujesz podróż autem? Zobacz mapę dojazdu

———————————————————————————————————————————————– Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Volex Poland Sp. z o.o., 85-758 Bydgoszcz, ul. Przemysłowa 8, w celu realizacji procesu rekrutacji”. Informujemy, że Administratorem danych jest Volex Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Bydgoszczy przy ul. Przemysłowej 8. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 21 § 1 i 4 Kodeksu Pracy oraz art. 6 ust. 1 pkt. a, c i f RODO. Posiada Pani/Pan prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody.


Nie znalazłeś/aś oferty pracy dla siebie? Przeglądasz nasze ogłoszenia i żadne z nich nie pasuje do Twoich kompetencji i zainteresowań? Nic straconego! Nasza firma nieustannie się rozwija i cały czas poszukujemy wyjątkowych osób do współpracy, więc nie obawiaj się i prześlij do nas swoją aplikację! Wyślij CV na adres: rekrutacja.bydgoszcz@volex.com Napisz dlaczego chcesz pracować dla naszej organizacji oraz wskaż obszar rozwoju zawodowego, który Cię interesuje. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi osobami.


Poznaj oferowany przez nas pakiet benefitów ?
  • Każdy z naszych pracowników od początku zatrudnienia ma możliwość dołączyć do jest prywatnej opieki medycznej w grupie LUX MED (koszty są podzielone między pracownika i pracodawcę); po okresie próbnym jest możliwość dopisania do pakietu członków rodziny na preferencyjnych warunkach
  • Po okresie próbnym obejmujemy naszych pracowników grupowym ubezpieczeniem na życie oraz opłacamy fundusz inwestycyjny, który można wypłacić po pełnych 5 latach kalendarzowych pracy
  • Na terenie firmy znajduje się kantyna, w której dofinansowujemy posiłki (śniadania oraz obiady, również wegetariańskie)
  • Od samego początku zatrudnienia jest możliwość skorzystania z dofinansowania do kart MULTISPORT
  • W ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych wypłacamy dofinansowania do wypoczynku (tzw. „wczasy pod gruszą”), aktywności sportowej, kulturalnej oraz bonus z okazji Świąt Bożego Narodzenia
  • Pamiętamy także o Wielkanocy oraz Dniu Dziecka przygotowując dla naszych pracowników upominki
  • W ramach rekrutacji wewnętrznych promujemy najlepszych pracowników